Ressources humaines · Recrutement · Paie
Formation RH en alternance : titre pro Assistant RH et Bachelor RH
Les ressources humaines attirent beaucoup de candidats, et l'alternance est le meilleur moyen d'y entrer avec une vraie expérience. L'ISCE propose deux niveaux : le titre professionnel Assistant RH (niveau 5, accessible avec le bac) et le Bachelor RH (Bac+3, après un Bac+2).
Mis à jour le
Les formations
Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines
Bac+2 (niveau 5) · 12 à 24 mois
Le Titre professionnel Assistant ressources humaines (niveau 5, Bac+2) forme des assistants qui assurent, dans le respect des règles juridiques, la gestion administrative du personnel et contribuent au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences. Prérequis : être en cours d'obtention ou titulaire d'un bac (général, technologique ou professionnel) ou d'une certification professionnelle de niveau 4.
Bachelor Chargé des Ressources Humaines
Bac+3 (niveau 6) · 12 mois
Le Bachelor Chargé des Ressources Humaines forme en 12 mois des profils RH opérationnels : administration du personnel et paie, recrutement, développement des compétences et relations sociales, avec une place importante pour la data RH et l'IA. Prérequis : être titulaire d'un Bac+2 ou d'une certification de niveau 5.
Comparer en un coup d'œil
| Formation | Niveau | Durée | Rythme | Métiers visés |
|---|---|---|---|---|
| Titre pro Assistant RH | Bac+2 | 12 à 24 mois | précisé à l'admission | Assistant RH, Assistant formation, Assistant recrutement |
| Bachelor RH | Bac+3 | 12 mois | 1 j cours / 4 j entreprise | Chargé RH, Chargé de recrutement, Assistant RH |
Salaires pendant et après la formation
| Formation | Salaire pendant l'alternance | Salaire après le diplôme |
|---|---|---|
| Titre pro Assistant RH | Grille et net | 25 000 – 29 000 € pour un poste de assistant rh |
| Bachelor RH | Grille et net | 30 000 – 35 000 € pour un poste de chargé rh |
Le salaire pendant l'alternance dépend de l'âge et de l'année de contrat ; les salaires après le diplôme sont des fourchettes brutes annuelles indicatives en Île-de-France.
Et après ?
Les métiers accessibles : assistant RH, gestionnaire RH, gestionnaire de paie, chargé de recrutement, chargé RH, assistant formation.
Où les trouver : entreprises qui recrutent en alternance RH, alternance assistant RH à Paris, alternance assistant RH à La Défense.
Programmes et débouchés détaillés
Questions fréquentes
Peut-on travailler dans les RH avec un Bac+2 ?
Oui, sur des postes d'assistant RH, de gestionnaire de l'administration du personnel ou d'assistant recrutement.
Quelle formation pour devenir chargé de recrutement ?
Un Bac+3 comme le Bachelor RH est en général attendu ; l'alternance permet d'acquérir l'expérience du sourcing et des entretiens.
S'orienter
- De l'alternance à l'international
- Bien choisir sa formation en alternance
- Les erreurs à éviter en choisissant sa filière
- Quel centre de formation choisir ?
- Reconversion par l'alternance
- De l'alternant au cadre supérieur
- Les filières les plus demandées
- BTS en alternance à Paris
- Bachelor en alternance à Paris
- Titres professionnels en alternance à Paris
Prêt(e) à te lancer en alternance ?
Formation gratuite et rémunérée au campus de La Défense, accompagnement dans ta recherche d'entreprise.
Comment choisir
Avec le bac, commence par le titre pro Assistant RH pour maîtriser l'administration du personnel ; avec un Bac+2, vise le Bachelor RH pour des fonctions de chargé RH ou de recrutement. Le comparatif détaillé : Bachelor RH ou titre pro Assistant RH.